领导说谢谢，应该怎么回复？如何回复领导的感谢之意

　　

　　【本期文章导读】

　　领导说谢谢，应该怎么回复

　　领导对你表示感谢怎么回复

　　领导说辛苦你们了该怎么回

　　一、该回复的几种情况

　　（1）在办公室，给领导递送普通文件，领导说“收到，谢谢”。这种情况下，如果你不回复，然后从办公室走出去，领导会觉得你连基本的礼貌都不懂。其实这时候可以说，“这是我应该做的”“不客气，那您先忙吧，有什么问题您再找我”等领导跟我说谢谢我应该怎么回复。这种情况下，回复比不回复好，回复多加几句话比直接回复“不客气”要暖心的多。

　　（2）在办公室，给领导递送刚写好的讲话材料等，领导说“收到，谢谢”领导说谢谢 该怎么回复。那么，你可以像上面那样回复，还可以这样回复：“我的视野太窄，怕是深度不够，请您再费心把关。如果有什么问题，马上通知我，我会进一步按要求做修改”。一来，表示自己是认真对待这个任务的，对这份材料是用了心的；二来，谁都喜欢听好听的话，这样一说，自然就把领导抬高了；三来，“有问题马上通知我”等表面了工作态度领导说谢谢我该怎么回复?。领导一看，你是个精益求精工作负责的人，虽然嘴上不说什么，但心里不自觉就加了印象分了。

　　（3）其他需要回复的情况领导对我说谢谢我该怎么回复。一般来说，面对面的沟通交流，领导说“收到，谢谢”，作为下属，应该要及时回复。

　　二、可以不回复的几种情况

　　但不管怎样，职场中，处理上下级关系一定要注重礼节礼貌，尤其是面对领导的时候，作为下属，一定要谦逊，而不是目空一切领导说谢谢，应该怎么回复。

　　就很简单了，不同的领导有不同的一件事，做事方法而已，你可以直接回一个没关系，会说其他方面的一些东西都是可以的，没必要那么拘谨领导说谢谢我该怎么回复他。

　　反正是做工作上的事情多跟领导沟通还是比较好的。

　　

　　没有具体事项，不好针对性回复表达。那就大众的和领导说不用谢呗。

　　1、礼仪式道谢。

　　领导跟你道谢，可能就是习惯性客套用语，也就是常说的文明用语，那么作为下属，我们也礼貌式回复“不客气、应该的”就好了，无需过分强调，更无需小题大做深究其意领导说谢谢你该怎么回复。

　　2、“褒奖式”道谢。

　　当领导在公开场合“褒奖式”跟你道谢的时候，领导的目的在于表扬和肯定你的先进，树立标杆模范作用领导说谢谢我该怎么回复他。这个时候，你作为下属，也要体会领导的用心良苦，不能单纯只回应“不客气”，这会让领导显得十分尴尬。

　　

　　而是应该这样回答：这次的成功都是领导指导有方，感谢领导给我机会，并且不吝赐教。

　　或是表态回应：我一定会继续努力，感谢领导的鼓励。如果你的直属领导也在场，你也必须顺带一句：感谢我团队的领导和团队所有成员的支持领导说谢谢你该怎么回复。

　　3、敲打式的感谢。

　　有时候领导分配任务，但你完成的效果不如人意，领导心中难免不满，却不想就此打击你让你有挫败感，于是会轻描淡写给你一句“谢谢”领导说谢谢，应该怎么回复。

　　这时候，如果还傻傻回应领导“不客气”，那真的是又蠢又傻。作为下属，看出领导的不满，就应该大胆回应：这次的工作我做得不够好，谢谢领导的体谅，下次我会更加努力做好工作领导说谢谢你该怎么回复。

　　这样一来，领导知道你懂他的意思，同时你也为此道歉和表态，令领导不至于太反感你，认为你做得不好还高大自满。

　　.这是我应该做的，我还得感谢您给我这次机会让我来做这件事情 2.不客气，都是您教的好，不然我也做不好这件事

　　文字博大精深，一句话能有好几种意思。

　　大家都在职场中打拼，都明白“话里有话、弦外之音。”

　　有时候老板、同事说的话，可能是真心也可能是陷阱。

　　稍不留神就可能掉进陷阱，错失晋升机会。

　　“辛苦了”是工作中，老板经常对我们说的一句话。

　　但在不同的情境下要不同的去应对。

　　随便得回复“不辛苦”，在很多时候不仅不合适，

　　还会让老板对你的印象大打折扣。

　　那么我们来分析一下具体情境下该怎么回答。

　　1.业绩做得很好时

　　当你在工作中辛苦工作，取得了很好的业绩时。

　　领导对你说“辛苦了”。

　　是一种表扬和肯定。

　　意思是向同事们说：他做的不错，我很看中，大家都向他学习学习。

　　这个时候你不能骄傲，一旦显露出骄傲，就会成为办公室的”焦点“。

　　成为某些同事心里的“眼中钉、肉中刺”

　　这个时候要回答：谢谢领导，不是我一个人的辛苦，是大家一起努力的结果。

　　既感谢了领导的肯定，又不独揽功劳，还夸了一起工作的同事。

　　这个回答，不仅让你在领导心中加分，同事们心里也一定会感激你。

　　2.很用心但是业绩不好时

　　工作并不是一帆风顺的，总有一段时间，你付出了很多努力但是业绩却没大起色。

　　这个时候领导的“辛苦了”，是一种提点。

　　领导知道你做了很多，肯定你的用心和努力。

　　但是职场中是靠业绩说话的，你的业绩没做出来也是个很大的问题。

　　这个时候的“辛苦了”其实多少有点责怪的意思。

　　你得回答“不辛苦，没做出业绩实在是不好意思，我再努力努力，一定把业绩做好。”

　　这样回答，自己承认自己的不足，老板也不好意思再责怪你，还会认为你是个努力向上得好员工。

　　3.心思不在工作上时

　　人不是机器，不可能保证什么时间精力都在工作上，总有开小差懈怠的时候。

　　这个时候，领导的“辛苦了”是一种鞭策和警告。

　　他是想通过这句话告诉你，不要再偷懒了，我注意到你了。

　　这个时候你应该回答：”不辛苦不辛苦，我会继续努力的，在工作上好好用心“

　　这个回答是告诉老板，我知道你的意思了，我会把好好努力的。

　　老板跟你说“辛苦了”，你会怎么回答呢

　　第二种，你与领导相遇，比如，在走廊、电梯、会议室里，领导对你说“辛苦啦”。这种情况下，多是客套话。领导也是凡人，匆匆与你相遇，也想不起说什么好，干脆一招鲜吃遍天，说一句辛苦啦。虽然是客套话，但透着领导对员工的关心和体贴。你可以这么回答，“还行，领导更辛苦。”前半句就是表态了，后半句也是对领导的客套。

　　我觉得可以说没关系，这样子可以体现出来自己是一个任劳任怨的人，非常的好，是一种很好的回答。

　　对于领导说谢谢，应该怎么回复的问题，以上都有详细的解答和解释，可能内容有点多，大家要耐心看完，希望对各位有所帮助。

　　有帮助

　　0

　　没帮助

　　0

　　本站所有内容均来自互联网，文章内容仅供娱乐，请勿盲目轻信迷信。文章版权归源网站或源作者所有，如果有侵犯请联系我们删除。